Hiện nay, chúng tôi đang tuyển dụng cho các vị trí: 
 

1. NHÂN VIÊN QUẢN LÝ CHẤT LƯỢNG (QC­)

YÊU CẦU:
-        Nam/nữ, tốt nghiệp cao đẳng khối kỹ thuật trở lên. Chuyên ngành điện, điện tử, cơ khí
-        Thành thạo vi tính. Có khả năng làm báo cáo và trình bày báo cáo bằng Power point
-        Tiếng anh giao tiếp: Toeic từ 400 điểm trở lên
-        Có khả năng đọc hiểu bản vẽ kỹ thuật
-         Có khả năng điều tra, phân tích dữ liệu chất lượng và đưa ra phương án cải tiến.
 Có kinh nghiệm về quản lý chất lượng, hiểu biết về 7 công cụ 

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
1.    Lập kế hoạch kiểm tra đánh giá chất lượng linh kiện và thành phẩm
2.   Xử lý các vấn đề chất lượng phát sinh trong quá trình sản xuất và khiếu nại từ khách hàng
3.   Điều tra nguyên nhân phát sinh lỗi phụ tùng, thành phầm và đưa ra cải tiến chất lượng nhằm ngăn chặn lỗi
4.   Phát hành và theo dõi tiến độ trả lời báo cáo và báo cáo vấn đề từ nơi phát sinh
5.   Kiểm tra công đoạn sản xuất nhà cung cấp khi phát sinh vấn đề chất lượng, đánh giá hiệu quả đối sách
6.   Đánh giá chất lượng nhà cung cấp định kỳ
7.   Lập báo cáo chất lượng hàng tháng và gửi tới người quản lý

2. NHÂN VIÊN PHÒNG PHÁT TRIỂN SẢN PHẨM (PPO – 1)

YÊU CẦU:
-        Nam, tốt nghiệp đại học  khối kỹ thuật chuyên ngành điện, điện tử, cơ khí.
-        Thành thạo tiếng Anh hoặc tiếng Nhật:
+ Toeic trên 500 điểm
+ Tiếng Nhật từ N3 trở lên
-        Thành  thạo Microsoft word, excel, powerpoint
-        Tư duy logic, chăm chỉ, cẩn thận, chịu được áp lực cao trong công việc
-        Am hiểu các chính sách chất lượng, ISO

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
Thực hiện các công việc đảm bảo chất lượng của hàng hóa trong quá trình phát triển sản phẩm mới của công ty, bao gồm:
1.   Lập kế hoạch đánh giá chất lượng phụ tùng và thành  phẩm
2.   Lập tiêu chuẩn kiểm tra đối với phụ tùng và sản phẩm mới
3.   Thực hiện việc đánh giá chất lượng của phụ tùng  và sản phẩm mới
4.   Đánh giá chất  lượng các nhà cung cấp phụ tùng và các phòng ban liên quan trong nội bộ công ty
5.   Đưa ra hành động xử lý khi phát sinh vấn đề về chất lượng sản phẩm.

3. NHÂN VIÊN PHÒNG PHÁT TRIỂN SẢN PHẨM (PPO – 2)

YÊU CẦU:
-        Nam/nữ, tốt nghiệp đại học chuyên  ngành kinh tế
-        Thành thạo tiếng Anh hoặc tiếng Nhật:
+ Toeic trên 500 điểm
+ Tiếng Nhật từ N3 trở lên
-        Thành  thạo Microsoft word, excel, powerpoint
-        Tư duy logic, chăm chỉ, cẩn thận, chịu được áp lực cao trong công việc

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
Thực hiện các công việc chuẩn bị linh kiện, nguyên vật liệu trong suốt quá trình phát triển sản phẩm mới của công ty, bao gồm: 
1.   Quyết định nhà cung cấp phụ tùng
2.   Lập kế hoạch và mua hàng cho linh kiện mới từ giai đoạn sản xuất thử đến khi sản xuất hàng loạt (nguyên vật liệu, linh kiện, khuôn…)
3.   Quản lý tồn kho linh kiện, phụ tùng của sản phẩm mới
4.    Phối hợp với nhóm chất lượng thực hiện đánh giá chất lượng  nhà cung cấp phụ tùng  mới.

QUYỀN LỢI: 
-         Mức lương: Thương lượng + phụ cấp (Chuyên cần; Đi lại; Nhà ở, …).
-         BHXH, BHYT, BHTN theo quy định  pháp luật
-         Xét thưởng, tăng lương định kỳ hàng năm
-         Được tham gia các hoạt động, sự kiện do công ty tổ chức như: nghỉ mát, tiệc liên hoan…
-         Có cơ hội giao lưu học hỏi từ công ty mẹ ở Nhật Bản và các công ty thành viên trong tập đoàn tại các nước Thái Lan, Indonesia, Ấn Độ, Trung Quốc, Châu Âu, Mỹ…
Có xe đưa đón nhân viên từ Hà Nội, Đông Anh,Trung Giã, Bắc Phú, Bắc Sơn đến công ty
 
Hạn nộp hồ sơ: 13/12/2017
 
Phương thức nộp:
+ Nộp trực tiếp tại địa chỉ công ty: Lô 70B & 71, Khu công nghiệp Nội Bài Quang Tiến, Sóc Sơn, Hà Nội.
+  Hoặc nộp qua email: [email protected]
 
Hồ sơ gồm: 
+ CV ghi rõ quá trình học tập và làm việc (01 bản tiếng Nhật hoặc tiếng Anh và 01 bản tiếng Việt)
+ Các văn bằng chứng chỉ có liên quan 

P CTCT&CTSV